一、单位简介
广西壮族自治区生态环境监测中心成立于1974年，是广西壮族自治区生态环境厅直属正处级财政全额拨款公益一类事业单位，业务上受中国环境监测总站指导，是国家环境监测一级站。主要承担资质范围内的环境监测相关工作，包括：拟订自治区生态环境监测业务规划和年度计划并组织实施，领导和统筹自治区生态环境监测网络业务开展；负责全区生态环境信息的搜集、整理、汇总、分析，编写生态环境质量报告书，及时报送上级有关部门；建设、运行、维护和管理自治区生态环境质量监测信息系统和共享平台；负责全区生态环境质量预警预报工作；建立自治区应急环境监测网络，负责自治区跨区域的重大污染事故调查和污染纠纷仲裁监测；对全区环境监测机构进行技术指导和质量管理，组织全区生态环境监测业务培训及考核等。
二、招聘岗位与条件
| 岗位 名称 | 招聘 人数 | 学历 学位 | 专 业 | 其他要求 |
| 应急 监测岗 | 2 | 本科及以上学历、学士及以上学位（含2023年应届毕业生） | 环境科学、环境工程；分析化学；冶金工程；化学工艺 | 1.中华人民共和国国籍； 2.拥护中国共产党的领导；遵守宪法和法律，无违规违纪违法等行为； 3.具有正常履行岗位职责的专业能力和技能条件；具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。 4.热爱生态环境保护事业，品行端正、责任心强，富有团队协作精神，具有良好的职业道德； 5.年龄要求：35周岁以下（1987年4月14日之后出生）； 6.有较强计算机应用能力。 |
| 大气 监测岗 | 1 | 大气科学、气象学、应用气象学； 环境科学、环境工程；检测技术与自动化装置；仪器科学与技术 |
| 生态 监测岗 | 1 | 植物学、动物学、生态学； 野生动植物保护与利用、林学 |
| 分析 测试岗 | 1 | 环境科学、环境工程、环境科学与工程、资源与环境；分析化学及相关专业 |
三、招聘程序
本次招聘按照发布公告与报名、资格审查与复核、考核、确定拟聘人选、体检与聘用等程序依次进行。
（一）发布公告与报名
1.招聘信息发布在自治区生态环境厅官网（http://sthjt.gxzf.gov.cn），时间从2023年4月14日至2023年4月23日。
2.本次招聘为网络报名方式，应聘者仅限报考一个岗位。填写报名表并提交报名相关证明材料：包括身份证、学历学位证、专业技术资格或职业技能资格证、1张近期生活彩照。证明材料原件扫描JPG或PDF格式，命名为“应聘岗位+姓名”压缩发送至gxjczbgs@126.com。因扫描质量无法识别的材料为无效报名材料（以电子邮件收件时间为准）。
（二）资格审查与复核
报名结束后，招聘办公室根据招聘条件对应聘者资格进行审查，确定考核的人员名单，在自治区生态环境厅官网（http://sthjt.gxzf.gov.cn）公布（同时短信通知），未确定为考核人员的应聘者不再另行通知。
通过资格审查的应聘者携带身份证及证明材料原件按时报到，现场进行资格复核，复核发现报名材料与原件不一致的，现场取消考核资格。
（三）考核
考核采取面试方式进行（时间、地点另行通知），面试主要考核应聘者在政治思想、道德品质、业务能力、综合分析能力、应变能力等方面的情况。考核结束后按照成绩从高分到低分的顺序1:1确定审核档案人选。
（四）档案审核
查阅拟聘人员人事档案，核查个人基本情况是否属实、是否存在影响聘用的问题。应聘者应当协助招聘单位开展档案审核工作。
（五）确定拟聘人选
根据岗位需求与考核结果研究确定拟聘人选，拟聘人员名单在自治区生态环境厅官网（http://sthjt.gxzf.gov.cn）公布。
（六）体检与聘用
组织拟聘人员到县级以上具有规定资质的医疗机构体检，费用考生自理。体检参照执行《广西公务员录用体检通用标准（试行）》。不按要求参加体检者视同放弃资格，出现体检不合格或放弃资格的，按应聘岗位考核成绩从高分到低分依次递补确定。
拟聘人员与劳务派遣机构签订《劳务合同》，原则聘期为2年。2023年应届毕业的拟聘人员须取得应聘岗位条件规定的学历、学位后与劳务派遣机构签订《劳务合同》。
四、其他事项
（一）应聘者对所填报信息及资料内容的真实性、准确性负责，招聘过程中对伪造虚假信息，骗取考试聘用资格的，一经查实取消相应资格。因报考信息填写错漏导致无法联系应聘者本人的，责任由应聘者本人承担。
（二）招聘事项咨询：秦女士，0771-5303485。单位地址：广西南宁市青秀区佛子岭路16号自治区生态环境监测中心。
