岗位职责：
1、在总经理领导下，和各部门密切配合完成工作，并根据公司战略目标，完成年度销售任务，包括制订部门销售计划、确定销售政策、设计销售模式。
2、 严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。
3、管理带领一支小团队，帮助公司培养精英人才，包括销售人员的招募、选择、培训、调配。 
4、 销售业绩的考察评估、 销售渠道与客户管理。 
5、销售情况的及时汇总（包括每日、周、月销售总结、汇报）并提出合理建议。
6、接受订单的业务，支援客户的计划方案，从客户处做市场观察，为客户做销售促进指导。有必要时陪同手下人员销售及协助营销，帐款回收催款等。
7、搜集竞争者情报、商品及销售基础知识的传授。
8、销售活动、售后服务指导及抱怨处理等。

职位要求：
1、****不限，**不限，25-40周岁，全日制大专及以上学历； 
2、三年以上相关行业销售经验，具有优质的服务意识、销售技巧及一定的管理能力、谈判能力，能独立面对客户，维护好客户关系，开发挖掘新市场。若如有两年以上高端家装产品销售经验，或两年以上高端楼盘（包括房产中介）销售经验的优先考虑；
3、熟练计算机及办公软件操作；
4、具备良好气质及沟通能力、管理能力；
5、工资：正式员工：底薪3500元+管理提成+全勤奖300元+各种奖励机制
完成任务，年收入丰厚！ 
联系我时，请说是在南宁招聘网上看到的，谢谢！