岗位职责： 1、负责酒店日常事务协调管理。 
2、分析经营状态和市场发展趋势，全力开发市场，稳定老客户，发展潜在客户，并根据酒店近期和远期经营目标，综合市场情况，负责提出并参与制定酒店对外销售以及招揽客源的计划，组织完成经营指标。 
3、制定各部门工作计划，并监督贯彻实施，做好内部沟通和对外营销联系工作。 5、领导交办的其它工作。任职资格： 
1、熟悉高级酒店行业现状和发展趋势，熟悉高级酒店运营流程； 2、同行业3-5年以上工作经验； 3、熟练掌握office等办公软件； 4、有带领团队工作的经验。
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