工作内容：
1、负责起草修订公司人事规章制度，并协助完善其它部门规章制度及工作流程；
2、负责员工招聘、考核、培训、发展与职业生涯规划；
3、负责筹备、组织、安排公司召开的会议，并检查、督促会议决策的落实执行情况；
4、负责综合协调各部门工作和日常事务工作处理；
5、负责与公司企业文化建设，公司活动组织策划，员工氛围营造
6、负责组织、协调、安排公司的后勤保障工作，确保公司整体工作正常有序进行；
7、严格执行上级领导交办的其它工作

应聘要求：
1、大专以上学历，一年以上人力资源工作经验
2、熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，有良好的公文书写能力
3、工作严谨细致、责任心强，有较强的沟通协调能力、执行力良好
4、性格开朗，能活跃团队氛围
4、良好的责任感和个人形象、积极进取的心态

工作时间：行政班双休
薪资待遇：2500-3500元/月+社保+年终奖金
    更有各项节假日福利、带薪假期、培训机会、晋升机会
联系我时，请说是在南宁招聘网上看到的，谢谢！