工作职责：
1、负责指定门店业绩达成和货品管理；
2、负责指定门店的人员出勤、卫生状况管理；
3、落实公司管理制度和策划方案；
任职要求：
1、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4、年龄:25岁至35岁**!
工资：4000-6500元，提供住宿和工作餐，交五险；
福利：员工聚会、过节福利、带薪年假，带薪旅游，年休假。
联系我时，请说是在南宁招聘网上看到的，谢谢！