岗位职责：
1、负责分公司员工工资表的核算及工资表的编制、上报；  
2、负责分公司销售数据、报表的汇总、编制、核对 ； 
3、负责会计凭证的编制、录入和保管，区域及总公司之间的内部往来账 ； 
4、负责分公司店面每月盘点工作，店面新雅图系统的管理及维护工作 ，以及每周下店面进行财务检查； 
5、负责费用支出单的审核和分公司会计凭证的输入、存档、打印；
6、月末根据银行明细或银行对账单，及时与出纳核对银行存款各账户的余额，编制《银行存款余额调节表》。
 岗位要求：21-28岁，大专毕业，财务及相关金融专业，持有会计从业资格证，为人正直，熟悉操作财务软件及办公软件，有相关工作经验者优先考虑！
福利待遇：
1、科室员工按个人能力定级划分为：一级——八级科员，根据个人能力逐步晋级，可跳级，每晋级一个级别，薪资待遇均会有所提升；正式期员工每月享有个人绩效奖金、团队绩效奖金等各类浮动奖金，并享有年终红包。
2、享有康乐活动补贴、生日补贴、畅所欲言奖励、半年全勤奖、年终享有年终奖等，中秋节、春节公司发放节日礼品，正式期员工工作满一年后享受带薪年休假。
薪资：
● 正式期工资：2500-3200元（试用期一至两个月，工资2200元）
正常工作时间：（每周一至周五正常上班，周六、日休息）
●上午9：30 — 12：30
●下午13：30—18：00

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