岗位职责：
1.   根据市场营销计划，主持营业部团队的日常管理工作，保证年度销售目标任务的顺利完成；
2.   负责辖区市场信息收集及行业内市场分析；
3.   负责区域销售活动的策划及执行，完成销售任务；
4.   管理和维护客户关系以及长期战略合作计划；
5.   处理团队重大突发事件，并及时向上级汇报；
6.   负责团队员工队伍建设，选拔**业务骨干。
任职资格
1、大专以上学历，专业不限；25-50岁左右，性别不限；了解市场环境，熟悉市场运作，市场开发等工作；
2、有一定的管理、销售经验的优先，单独负责过区域市场；
3、良好的沟通能力和语言表达能力，工作认真负责，敬业能承受压力；
4、3年以上销售管理经验，其中至少2年以上同业或金融行业管理任职工作经历，具有良好的团队合作能力。
5、有责任心，工作积极肯干，廉洁自律，以公司利益为重；
6、良好的沟通，逻辑思维能力，具备良好的谈判技能；
7、高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力。
底薪+全勤+话费补贴+出单奖+保险+管理津贴+个人提成+年终奖；上不封顶
全职员工可选特别待遇：1、全职员工专享10万元购房购车政策（注：房子100平米左右，在职多久公司帮付月供多久，车子为职工个人专用工作车，入职三年以上落户至职工名下）；2、凡员工通过公司购买平安福产品，不论金额大小，首年办理后，在职工在职年限多久均可帮缴多少年保费。（如：在职5年公司帮缴纳4年，首年由员工自缴）
联系我时，请说是在南宁招聘网上看到的，谢谢！