岗位职责：
1.根据公司销售任务分解部门年度销售目标，制定部门销售计划；?
2.?结合市场状况，制定每季度、每月的销售策略，确保销售计划的达成；
3.?了解并分析消费者需求，锁定**市场动向，拓展及维护新老商户，与各商户建立长期稳定的区域商户关系，并不断开拓业务渠道；
4.?了解并根据商户需求，结合消费者消费动向，制定个性化营销方案，与客户谈判并达成合作；
5.?负责团队成员的培训、考核工作，不断提升员工的工作技能，支持达成个人及团队业绩，；?
6.?充分挖掘自身工作潜力，收集一线营销信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息等。
7.?建设、发展公司的营销团队，并持续进行有效激励。
（二）招聘条件
1．大专以上学历，26-33岁，市场营销，工商管理类相关专业；
2．5年以上销售经验，2年以上团队管理经验者?；
3．热爱财税咨询行业，了解财税知识?；
4．较强的亲和力和表达能力，较好的气质和谈吐，思维敏捷，具有较高的商务谈判技巧?；
5．有很好的职业道德观，能够承受较强的工作压力?；
（三）薪酬福利待遇及其他
1.?具有竞争力的薪资水平，构成如下：
薪酬收入?：基本工资（18K-25K）?+个人业绩提成?+部门业绩提成
2.?办理五项社会统筹保险；
3.?每年为员工提供免费体检；
4.?季度或年度业绩表现突出者，公司将安排公费旅游活动；
5.?五天工作制，按国家法定节假日休假，每年五天年假；
6.?调薪及晋升机制，并提供个人培训学习机会（公司内部培训、中高层）；
上班地址：南宁朝阳
联系我时，请说是在南宁招聘网上看到的，谢谢！