1、有较好的语言表达能力，熟练运用电脑。
2、熟悉酒店运营、管理、服务工作流程，具有较强的管理能力。
3、督导、检查、评估酒店工作及服务质量，并制定整改方案督导跟进部门整改情况。
4、有较强的责任心，及较强的跨职能，跨部门的组织协调能力。
5、具有较强的组织能力，沟通表达能力，工作认真严谨，勤恳踏实，谦虚耐心，顾全大局，有较强的事业心、责任感。
6、两年以上酒店的行业培训质检相关工作经验者优先。
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